Партнерство TRESemmé і Levo
Спадщина TRESemmé
Ми в TRESemmé знаємо, що чудове волосся здатне надати впевненості для підкорення світу. Адже коли ви виглядаєте на всі сто, для вас немає нічого неможливого. Саме такою була життєва позиція засновниці нашої компанії – Едни Л. Емме. Видатна підприємниця, вона не боялася робити все для того, щоб світ навколо змінювався – безстрашно порушувала загальноприйняті правила, не пропускала жодного шансу, який представлявся їй, і буквально випромінювала впевненість, що визначає сучасну жінку.
У добу майже виключного домінування чоловіків у радах директорів, вона домоглася приголомшливого успіху, ставши віце-президентом Godefroy Manufacturing Company та надихнувши своїм прикладом жінок у всьому світі. Йшов 1948 рік, коли вона розробила лінійку професійних засобів для надання волоссю сили й здорового вигляду під назвою, яка обігравала французький вираз, що означає "дуже улюблене". Една мала бачення: дати жінкам змогу мати розкішні можливості салонів краси у себе вдома – і, завдяки нестримній волі, їй це вдалося.
Сьогодні TRESemmé продовжує надихати жінок на великі звершення, допомагаючи їм не тільки бути самими собою, але й не боятися проявляти себе.
Скеля, об яку розбивається впевненість
Жінки все голосніше заявляють про себе на роботі. Ми живемо в суспільстві, де 7 з 10 жінок у віці від 25 до 43 років є активними учасницями ринку праці – і в якому жінок із вищою освітою більше, ніж чоловіків. Часи змінюються, і забезпечення гендерної рівності на роботі може призвести до зростання світового ВВП на 12 трильйонів доларів. Простіше кажучи, кількість працюючих жінок грає вирішальну роль.
Ці прогресивні жінки, що ламають бар'єри, які перешкоджають розвитку їхньої кар'єри, дуже різні – вони можуть бути дизайнерками, інженерками, письменницями, конструкторками тощо. Але всіх їх ріднить одне: вони талановиті, розумні та не бояться повністю присвятити себе улюбленій справі, щоб змінювати світ на краще.
І хоча їх досягнення дійсно вражають, дослідження досі показують, що жінки втрачають амбіції і впевненість у собі ближче до середини кар'єри, що зовсім не характерно для чоловіків. Цифри невтішні. На початку кар'єри жінки більше, ніж чоловіки, прагнуть займати лідерські позиції. Однак через деякий час жінки втрачають амбіції на 60%, а чоловіки продовжують боротися – через 2 роки 34% чоловіків, як і раніше, прагнуть кар'єрного зростання, а серед жінок ця частка становить лише 16%.
Що ж відбувається? Цей феномен називається "скеля, об яку розбивається впевненість" – раптова перешкода, що здається жінці непереборною і яка призводить до різкого зниження кар'єрних амбіцій. Можливо, жінки менш схильні відкрито демонструвати свою впевненість на роботі чи більше схильні до так званого "синдрому самозванця" (коли людина недооцінює власні досягнення, боячись закидів у маніпуляціях) – в будь-якому випадку це призводить до того, що жінки менш активно шукають нових можливостей. У результаті маємо світ, де талановиті жінки недостатньо впевнені в собі, щоб досягати бажаних змін.
Хоча минуло вже стільки років, жінкам третього тисячоліття не завадило б трохи хоробрості, якою володіла Една Емме.
"Я помітила, що стала йти по життю з високо піднятою головою. А зловивши своє віддзеркалення у вітрині навіть подумала: "Ого! Лише погляньте на цю впевненість!"
Учасниця березневого семінару Levo
Представляємо партнерство з Levo
Необхідність підтримувати жінок у побудові кар'єри – ось головна причина, з якої ми неймовірно раді нашому партнерству з Levo, найбільш швидко зростаючою мережею професіоналів третього тисячоліття. Levo надає молодим фахівцям необхідні ресурси, що допомагають орієнтуватися на ринку праці та успішно будувати кар'єру. В рамках партнерства ми пропонуємо підтримку (в інтернеті та в реальному житті) жінкам третього тисячоліття, допомагаючи їм здобути впевненість у собі для підкорення нових кар'єрних вишин.
Зокрема, ми безкоштовно надаємо доступ до онлайн-курсу, який веде експерт зі світовим ім'ям, авторка книги «Присутність» і людина, що нескінченно надихає своїм особистим прикладом, – Емі Кадді. У рамках даного курсу розглядаються реальні історії з життя як керівниць, так і молодих жінок на початку їх кар'єрного шляху, а також наводяться вправи, які допомагають жінкам радикально змінити свій образ думок – від занепокоєння з будь-якого приводу до впевненої присутності.
Сила присутності
Присутність – це здатність проявити сміливість, впевненість і індивідуальність у абсолютно будь-якій ситуації. В рамках партнерства з Levo ми хочемо допомогти якомога більшій кількості жінок здобути навички й образ думок, які зміцнюють їх дух і підживлюють їх внутрішню та зовнішню впевненість. Розроблений за участю провідних експертів (в тому числі захисниць прав жінок Емі Кадді та Тіффані Дафт), даний курс включає розділи, присвячені ідентифікації внутрішнього "я" (що, згідно з дослідженнями, сприяє підвищенню впевненості в собі та вмінню впливати на інших) і щоденним практикам, які дозволяють подавати себе як висококласного професіонала.
Ми хочемо, щоб кожна жінка зміцнила віру в себе та почала самостійно розпоряджатися своїм життям і кар'єрою. Саме тому ми пропонуємо постійну підтримку за допомогою професійних живих семінарів, розроблених експертами в сфері лідерства жінок і організованих по всій території США, що фокусуються на силі, яку надає нам присутність. Levo надає молодим фахівцям необхідні ресурси, що допомагають орієнтуватися на ринку праці та успішно будувати кар'єру. В рамках партнерства ми пропонуємо підтримку (в інтернеті та в реальному житті) жінкам третього тисячоліття, допомагаючи їм здобути впевненість у собі для підкорення нових кар'єрних вишин.
Ми надихаємо жінок на семінарах і конференціях у понад 25 містах по всьому світу та отримуємо фантастичні відгуки:
"Я помітила, що стала йти по життю з високо піднятою головою. А зловивши своє віддзеркалення у вітрині навіть подумала: "Ого! Лише погляньте на цю впевненість!'"
- Учасниця березневого семінару Levo
Отже, завдяки нашій роботі в інтернеті й реальному житті та експертам Levo, ми можемо дати жінкам все необхідне, щоб подолати "скелю, об яку розбивається впевненість".
Поєднавши найкращих експертів з лідерства, гендерну різноманітність, знання професіоналів третього тисячоліття та передові наукові досягнення, в рамках даного партнерства ми зможемо допомогти дивовижним жінкам досягти дивовижних результатів на роботі. Скляна стеля? Що за скляна стеля?
